Удосконалення мотивації праці персоналу Криворізької дирекції залізничних перевезень

Simple item page
dc.contributor.authorБогдан, Валентина Іванівнаuk_UA
dc.date.accessioned2022-02-10T07:09:15Z
dc.date.available2022-02-10T07:09:15Z
dc.date.issued2021
dc.description.abstractUKR: У магістерській дипломній роботі представлений огляд теоретичних основ мотивації та стимулювання праці. Розкрито сутність, основні теорії та методи мотивації та стимулювання праці. Проведено аналіз використання трудових ресурсів Криворізьської дирекції залізничних перевезень та системи мотивації і стимулювання праці. Розроблено система оцінювання результативності праці апарату управління з урахуванням особливостей виробничого процесу дирекції залізничних перевезень Удосконалено механізм преміювання апарату управління на основі результатів оцінки праці. Розроблено система мотивації та стимулювання праці робітничого персоналу на основі впровадження відрядної форми оплати праці. Ключові слова: аналіз, теорія, методи, мотивація, стимулювання праці, персонал, дирекція залізничних перевезень, система оцінювання, апарат управління, механізм преміювання, відрядна, оплата праці.uk_UA
dc.description.abstractENG: The master's thesis presents an overview of the theoretical foundations of motivation and work motivation. The essence, basic theories and methods of motivation and stimulation of work are revealed. The analysis of the use of labor resources of the Kryvyi Rih Directorate of Railway Transportation and the system of motivation and stimulation of work is carried out. A system for evaluating the effectiveness of the management staff has been developed, taking into account the peculiarities of the production process of the Railway Transport Directorate. A system of motivation and stimulation of labor personnel based on the introduction of piece-rate form of remuneration has been developed. Key words: analysis, theory, methods, motivation, labor stimulation, personnel, railway transport directorate, evaluation system, management staff, bonus mechanism, piecework, remuneration.en
dc.identifier.citationБогдан В. І. Удосконалення мотивації праці персоналу Криворізької дирекції залізничних перевезень : дипломна робота на здобуття кваліфікаційного ступеня магістра : спец. 073 – Менеджмент / наук. керівник О. М. Гненний ; Укр. держ. ун-т науки і технологій. Дніпро, 2021. 118 с.uk_UA
dc.identifier.urihttps://crust.ust.edu.ua/handle/123456789/14559
dc.language.isouk_UA
dc.publisherУкраїнський державний університет науки і технологій, Дніпроuk_UA
dc.subjectмотивації праціuk_UA
dc.subjectстимулювання праціuk_UA
dc.subjectперсоналuk_UA
dc.subjectоцінювання результативності праціuk_UA
dc.subjectвикористання трудових ресурсівuk_UA
dc.subjectтрудові ресурсиuk_UA
dc.subjectоплата праціuk_UA
dc.subjectpay worken
dc.subjectperformance appraisalen
dc.subjectstaffen
dc.subjectlabor incentivesen
dc.subjectuse of labor resourcesen
dc.subjectworkforceen
dc.subjectwork motivationen
dc.subjectВКРuk_UA
dc.subjectКЕМuk_UA
dc.titleУдосконалення мотивації праці персоналу Криворізької дирекції залізничних перевезеньuk_UA
dc.title.alternativeImproving the Motivation of the Staff of the Kryvyi Rih Directorate of Railway Transportationen
dc.typeMaster Thesisen
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Bohdan_dyp_2021.pdf
Size:
7.13 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Master Thesis
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
1.71 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
Магістерські роботи кафедри Економіка та менеджмент (КЕМ)
Інші праці КЕМ ДІІТ