Інші праці КФОП (ДІІТ)
Permanent URI for this collection
ENG: Other works
Browse
Recent Submissions
Item Vectors of Occupational Health Development(Baltija Publishing, Riga, 2020) Burlakova, Iryna; Sheviakov, OleksiiENG: Social change in Ukraine requires a modern specialist ofactivity and responsibility, which characterize the value attitude to professional activity and one’s own professional and personal development. There is a loss of established ideas about professional activity, through which the specialist determines himself and his place in society, that is, there is a crisis of professional formation at the level of self-consciousness, both as an individual person and within the generations. Sharp social changes, as well as the development of the system of mutual influence of cultural traditions, the strengthening of migration processes have led to increased subjective involvement in various real and virtual professional groups of specialists. In these conditions the integrity and formation of the psychological structureof the professional health of the individual becomes of great significance.Item Features of Corporate Well-Being(Scientific Center of Innovative Researches OÜ, Tallinn, 2020) Burlakova, Iryna; Sheviakov, Oleksiy; Kondes, TetianaENG: One of the important areas of future wellbeing programs in corporations will be the creation of a positive and healthy workplace culture. This will help maintain healthy staff habits both in and out of the office. Only 10% of health is determined by medical care. 90% -by lifestyle choices, genetics and social determinants. Well-being brings together mental health (mind) and physical health (body), resulting in more holistic approaches todisease prevention and health promotion. Many companies are already approaching such spending as an investment in human capital. After all, investing in people's mental health affects employee turnover, productivity, company culture. Our sociological survey made it possible to determine what is well-being for the company'semployees and what values are their priority. Our complete wellbeing solutions focus on the mental and emotional aspects of workplace wellness programs.Item Психологічна безпека студентів у вищій школі в контексті інновацій в галузі освіти(Іnternational Science Group, 2021) Шевяков, Олексій Володимирович; Сергієні, Олена Віталіївна; Горіна, Ольга Теофілівна; Демчук, Т. П.; Шумейко, О. М.UKR: У статті містяться дослідження, які відображають процеси і зміни в структурі сучасної науки та тенденції її розвитку.Item Соціально-педагогічний супровід життєдіяльності жінок в умовах динамічної соціально-технічної системи(Іnternational Science Group, 2020) Шевяков, Олексій Володимирович; Шрамко, Ігор Анатолійович; Славська, Яніна Анатоліївна; Сізов, В.; Алферов, О.UKR: У статті містяться дослідження, які відображають процеси і зміни в структурі сучасної науки та тенденції її розвитку.Item Psychological Bases of Occupational Health of Specialists of Economic Sphere(Publishing House “ACCESS PRESS”, 2020) Burlakova, Iryna; Sheviakov, Olexii; Shramko, IhorENG: In this article it is aimed at showing the psychosocial foundations of occupational health of specialists of the economic sphere. The essence, types, components and criteria of occupational health of the specialists of the economic sphere are determined. The principles of formation and development of their occupational health: stages, regularities, dynamics are singled out. The psychosocial specificity of the study and the levels of the formation and preservation health of specialists of the economic sphere are revealed. The conceptual model of the formation and preservation health of specialists of the economic sphere is proposed and is implemented as a theoretical and a methodological strategy of the systematic and the holistic process in the direction of ensuring the focus on the result, presented in the form of a healthy personality who responsibly manages his own health and realizes himself in society, and the image of a specialist who independently sets goals for the formation and preservation of professional health, chooses the best ways and means of achieving them.Item Psychological Fundamentals of Work Protection of Economic and Sports Specialists in the Age of Digitalization(Scientific Center of Innovative Research, OÜ, Estonia, 2024) Sheviakov, Oleksii; Slavska, Yanina; Cherednichenko, OleksiiENG: In the age of digitalization, the psychological foundations of occupational health have become increasingly significant for economic and sports specialists. The transition to a digital economy and the growing demands of professional sports necessitate the development of psychological resilience, stress management strategies, and occupational well-being initiatives. This chapter explores the theoretical foundations of occupational health, emphasizing the psychological aspects that influence professional performance in economic and sports fields. The primary aim of this study is to establish a conceptual framework for understanding and improving occupational health among specialists in economic and sports sectors. This study adopts a multi-dimensional approach combining theoretical research, empirical analysis, and case studies. The study involved surveys and structured interviews with 630 economic specialists and sports professionals. The assessment focused on professional stress levels, coping strategies, and the influence of leadership on workplace well-being. Data collected through surveys and case studies were analyzed using statistical tools to identify trends, correlations, and significant predictors of occupational health. The findings of this study highlight the growing importance of psychological resilience and mental well-being in occupational health management. By integrating these elements, organizations can enhance productivity, reduce burnout, and create a sustainable work environment that prioritizes mental well-being. As digital transformation continues to reshape the workforce, organizations must prioritize psychological resilience, stress management, and leadership development to ensure long-term occupational well-being. By fostering a culture of health awareness and proactive intervention, businesses and sports organizations can enhance productivity, employee satisfaction, and overall professional longevity. The insights presented in this chapter serve as a guide for future occupational health strategies, providing a foundation for continued research and policy development in the evolving professional landscape.Item Вплив людського і штучного інтелекту на процеси реалізації кадрової політики України в умовах війни(GS Publishing Services, 2024) Андрушків, Богдан Миколайович; Головкова, Людмила Степанівна; Кирич, Наталія БогданівнаUKR: У розділі розглядається, як в екстремальних умовах військового і науково-технічного прогресу можна і доцільно використовувати людський і штучний інтелект (далі - ШІ) для зупинки цих процесів шляхом усунення непотрібних кадрів (у тому числі в глобальному масштабі), запобігання потраплянню на керівні посади психічно неврівноважених, агресивних і професійно непідготовлених людей. Сьогодні вирішення цього питання є пріоритетом для наукового світу і для держав, очолюваних такими лідерами, для вступу в міжнародні гуманітарні організації (наприклад, ООН, Рада Безпеки тощо).Item Innovative and Psychological Climate in the Sociohumanitarian Discourse of Talent Development in the Field of Sports(Дніпропетровський державний університет внутрішніх справ, Дніпро, 2024) Krasilshchikov, Oleksandr; Sheviakov, Oleksii; Burlakova, IrynaENG: Procedures for preliminary and final identification of talented athletes are proposed, which are confirmed theoretically and practically with the expectation of certain results for the development of talents. With high-quality teaching of physical education and a regular opportunity to fully engage in school physical education, it is possible to set the goal of increasing the number of "motorically" gifted and physically developed children at any school age. If this goal is achieved, the number of children with "activated" potential, who are ready to undergo thorough procedures for identifying and identifying talents, can increase many times, thanks to: a) increasing the probability of identifying a child as talented; b) simplifying the work of coaches in recognizing and identifying talent among hundreds of proven potentially talented children for further development of their talent for sports and through sports.Item Розвиток адаптаційного потенціалу біженців в умовах вимушеної міграції(«ASPECT-PRO» LTD, Plovdiv, Bulgaria, 2024) Шевяков, Олексій Володимирович; Головкова, Людмила СтепанівнаUKR: Розділ колективної монографії присвячений актуальній проблемі вимушеної міграції українців, яка була висвітлена на форумі 1-ї Міжнародної наукової конференції української наукової діаспори у Франції «Механізми адаптації, інтеграції та асиміляції українців в умовах вимушеної міграції».Item Збереження наукових наративів України у Францїї(Видавництво «ASPECT-PRO» LTD, Plovdiv, Bulgaria, 2024) Головкова, Людмила СтепанівнаUKR: Монографія "Збереження наукових наративів України у Франції" є результатом колективного дослідження різноманітних тем і напрямків, проведеного українськими науковцями, які тимчасово продовжили свої дослідження у Франції. Монографія відображає широкий спектр наукових інтересів і досліджень, від економіки та менеджменту до соціальних проблем та інформаційної війни. Провідна ідея монографії полягає в дослідженні впливу війни в Україні на різні сфери життя та наукову діяльність, а також у висвітленні різноманітних шляхів адаптації та виживання в умовах глобальних викликів. Кожне дослідження пропонує нові погляди, аналізи та рекомендації, які сприяють розумінню складних проблем і сприяють пошуку шляхів подолання викликів сучасності. Ця монографія відображає не лише високий рівень наукової експертизи українських дослідників, а й їхню відданість науці та бажання розвивати та співпрацювати з міжнародною науковою спільнотою. У додаток до наукових досліджень, монографія містить автобіографічні відомості від авторів, які змушені були шукати притулок від війни та знайшли у Франції можливість продовжити свою наукову діяльність. Ці розповіді відображають не лише особисті випробування науковців в умовах війни, але й їхню мужність, вольову силу та відданість науці. Вони свідчать про те, як наука може стати опорою та підтримкою в найважчі часи, надихаючи на подальші досягнення та спільні зусилля у будівництві майбутнього. Таким чином, монографія стане корисним джерелом для науковців, політиків, фахівців-практиків, студентів та всіх, хто цікавиться актуальними проблемами сучасності та шляхами їх вирішення.Item Трансформації властивостей інтелектуального капіталу через поведінкові механізми цифровізацїї економічних процесів(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Ханнуф, Катерина ЄвгенівнаUKR: Дисертація присвячена дослідженню основних аспектів трансформації властивостей інтелектуального капіталу через поведінкові механізми цифровізацїї економічних процесів, а саме: поглиблення теоретико-методичних положень і розробка практичних рекомендацій, спрямованих на підвищення ефективності трансформації властивостей ІК в умовах цифровізацїї економічних процесів. У дисертаційній роботі поглиблено й обґрунтовано теоретико-методичні підходи, розроблено практичні рекомендації для трансформації властивостей інтелектуального капіталу через поведінкові механізми цифровізації економічних процесів соціально-економічних систем, спрямованих на підвищення ефективності формування і використання ІК в умовах цифровізацїї як вагомого чинника інноваційного розвитку економіки України. Результати дослідження лягли в основу висновків, що відображають виконання визначених завдань дисертаційної роботи. Досліджено сутність поняття «інтелектуальний капітал», вивчено його логічний характер і взаємозв’язок із відомими загальнонауковими термінами, надано найбільш ємне визначення поняття, де ІК представлений як інституційний стратегічний комплексний ресурс (ІК як ресурс, ІК як потенціал, ІК як результат), що включає в себе знання, навички, інформацію, технології, експертизу, власність і відносини в соціально-економічних системах, які можуть бути використані для створення цінності, інновацій та конкурентної переваги, і виявляється у різних формах, включаючи людський капітал (знання й навички працівників), структурний капітал (інформаційні технології, системи, процедури), споживчий капітал (лояльність клієнтів, репутація бренду) та інформаційний капітал, є ключовим джерелом сталого розвитку, конкурентних переваг, стратегічно важливим об’єктом для забезпечення успіху і стійкості соціально-економічних систем. Удосконалено й теоретично обґрунтовано теоретико-методичний підхід до трансформації властивостей інтелектуального капіталу під впливом цифровізації економічних процесів, що, на відміну від існуючих, є процесом зміни й адаптації характеристик інтелектуального капіталу під впливом використання цифрових технологій та інновацій в економічних процесах, яке може включати в себе перетворення знань, навичок, технологій та відносин на нові форми через упровадження поведінкових механізмів цифровізації, що підвищують їх ефективність, доступність і використовуваність у цифровому середовищі, сприяючи оптимізації використання інтелектуальних ресурсів, підвищенню конкурентоспроможності й інноваційності соціально-економічних систем в епоху глобальної цифрової трансформації. Розроблено концептуальний підхід до застосування машинного навчання Q-leaning до трансформації властивостей ІК, що, на відміну від відомих, складається з пошуку стратегій ведення бізнесу з використанням відбору ефективних альтернатив для розвитку ІК через визначення його властивостей (креативність, технологічність, поведінкове задоволення, інформованість, комунікативність) і впливів критеріїв на вибір альтернатив (інтелектуальна, поведінкова, стратегічна, когнітивна, інноваційна) із подальшим застосуванням машинного навчання Q-leaning з метою отримання найбільш ефективної стратегії розвитку інтелектуального капіталу й підвищення достовірності отриманих результатів, що сприятиме формуванню найбільш ефективної поведінкової стратегії розвитку ІК у контексті цифровізації за рахунок визначення оптимального співвідношення властивостей інтелектуального капіталу. Розроблено методичний підхід трансформації властивостей споживчого (клієнтського) капіталу через поведінкові механізми цифровізації економічних процесів, де сукупність властивостей споживчого капіталу (трансформація капіталу задоволення, якість, конкурентоспроможність, лояльність, інноваційність, стратегічність) і їх рівні розвитку надають можливості формування альтернативних стратегій підвищення споживчого (клієнтського) капіталу соціально-економічних систем, сприяючи адаптації до змін у сучасному турбулентному середовищі. Розвинуто й обґрунтовано модель процесу реалізації конкурентної стратегії заміщення ІК в умовах воєнного стану для підприємств стратегічної промисловості з позитивними і негативними зворотними зв’язками для управління залежно від значень і показників стандартного продукту й вимоги до управління заданих показників при реалізації конкурентної стратегії заміщення для підприємств промисловості, що надає можливості визначення можливого конкурентного стану продукту-замінника при виконанні всіх вимог за усіма 11 показниками, при рівності якісних характеристик зі стандартним продуктом, що забезпечує високі конкурентні переваги для впровадження продукту-замінника в стратегічних галузях країни. Удосконалено показники оцінки властивостей інтелектуального капіталу, проведено аналіз і порівняння трансформації властивостей людського, організаційного і споживчого капіталів; виявлені впливи властивостей ІК на зростання обсягу ВВП й економічний розвиток країни, з метою обрання оптимальних напрямів інвестування в окремі складові й досягнення оптимального розвитку властивостей інтелектуального капіталу. Отримані результати аналізу показали, що частка приросту організаційного капіталу становить 1,05%, споживчого – 13,7%, людського – 0,00026% (є зниження). Визначено, що споживчий (клієнтський) капітал займає панівну позицію в структурі ІК країни, а людський капітал має негативний баланс, що потребує значного коригування для забезпечення його інтенсивного зростання. Зазначено, що для досягнення більш ефективного й рівномірного розвитку інших складових доцільно надавати пріоритетний розвиток людському капіталу як основному елементу. Зауважено, що коефіцієнт відображення частки приросту ІК на приріст ВВП можна розглядати як відсоткове співвідношення між приростом інтелектуального капіталу й приростом ВВП. Визначений коефіцієнт складає 0,144 й указує на те, що приріст інтелектуального капіталу має певний позитивний вплив на зростання ВВП країни, тобто в середньому, на кожну одиницю приросту інтелектуального капіталу, можна очікувати приріст ВВП у розмірі 0,144 одиниці. Зазначено, що ефективність використання та структурні співвідношення інтелектуального капіталу потребують покращена для забезпечення підвищення ефективності впливу на економічний розвиток країни й промисловості шляхом формування та розвитку соціально-поведінкових систем впливу цифровізації на трансформації властивостей інтелектуального капіталу. Визначено сутність поняття «ревіталізація споживацької поведінки соціально-економічних систем», як процес оновлення, або модернізації підходів, методів і стратегій, за якими підприємства взаємодіють з ринком, своїми клієнтами та іншими стейкхолдерами, з метою адаптування до змін у зовнішньому середовищі або відновлення своєї ефективності після воєнного спаду, який складається з сукупності взаємопов’язаних інтегрованих ключових напрямів: зміна пріоритетів закупівель, технологічна адаптація, інвестиції в стійкість виробництва, інновації та розробки, гнучкість і адаптивність, підтримка від держави та іноземних партнерів, стратегічне партнерство й колаборації, етичні та соціальні аспекти, міжнародні відносини і співпраця, корпоративне громадянство, зміцнення корпоративної культури, внутрішньофірмове навчання і розвиток, що є підґрунтями для забезпечення відновлення інтелектуального потенціалу й економічного стану стратегічних промислових соціально- економічних систем як головних життєво важливих утворень ринку. Розвинуто й теоретично обґрунтовано сутність поведінкової стратегії розвитку інтелектуального капіталу в умовах цифровізації, яка виокремлює капітал креативності, технологічності, поведінкового задоволення й інформаційний капітал, де підґрунтям для її формування є побудова загальної математичної моделі з уніфікованим алгоритмом машинного навчання, що суттєво впливає на точність оцінок властивостей всіх структурних елементів інтелектуального капіталу і їх поведінкові аспекти, сприяє відбору найкращої альтернативи для розвитку властивостей ІК з наступним застосуванням машинного навчання Q-leaning.Item Формування комплексної діагностики в забезпеченні економічної безпеки страхової компанії(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Абрамов, Микита ДмитровичUKR: Дисертаційна робота присвячена розробці теоретико-методичних положень та практичних рекомендацій щодо формування комплексної діагностики для забезпечення економічної безпеки страхової компанії. Поглиблено теоретичний базис ролі комплексної діагностики та її значення у забезпеченні економічної безпеки страхової компанії. Сформульовано власне розуміння поняття «економічна безпека страхової компанії» та «діагностика економічної безпеки страхової компанії». При цьому економічну безпеку страхової компанії слід розглядати як стан, за якого вона може забезпечити стійку та ефективну функціональність у виробничих, фінансових та інвестиційних процесах при ризиках, що виникають внаслідок зовнішніх та внутрішніх факторів, забезпечуючи при цьому стійкий дохід, відповідність законодавчим та регуляторним вимогам, а також захист інтересів страховиків, зберігаючи при цьому довіру клієнтів та партнерів. А комплексна діагностика економічної безпеки страхової компанії – це систематичне та всебічне обстеження всіх аспектів її функціонування, і включає в себе аналіз фінансових, економічних, управлінських, інформаційних та інших аспектів діяльності компанії для отримання глибокого розуміння поточного стану компанії, ідентифікації проблем, що загрожують її фінансовому стану, діловій репутації та здатності виконувати свої функції у відповідності до законодавства та міжнародних стандартів, та можливостей, а також розробки стратегій і заходів для 3 забезпечення економічної безпеки. Це дозволяє більш об’єктивно оцінювати рівень економічної безпеки страхової компанії та сприяє формуванню й ефективній реалізації комплексної діагностики в забезпеченні економічної безпеки страхової компанії. Удосконалено перелік функціональних складових економічної безпеки страхової компанії, а саме – ринкову, фінансову, кадрову, політико-правову, соціально-психологічну, інформаційно-аналітичну, організаційну, що в порівнянні з традиційним підходом, дозволяє здійснювати комплексну діагностику стану та рівня економічної безпеки за групами показників, враховуючи специфіку та особливості діяльності страхової компанії. У роботі запропоновано сучасні концепції діагностики страхової компанії, які допомагають систематизувати та розглядати процеси управління та забезпечення економічної безпеки страхових компаній з різних точок зору, що враховує специфіку кожної з них і дозволяє науковцям та практикам вибирати підходи, які найкраще відповідають конкретним вимогам та умовам їхньої діяльності. В дисертаційній роботі досліджено сутність комплексної діагностики в забезпеченні економічної безпеки страхової компанії. Надається детальна характеристика комплексної діагностики, включаючи об’єкт та суб’єкт діагностики, розглядаються завдання, методи та прийоми проведення діагностики, а також її вплив на прийняття управлінських рішень та досягнення бізнес-цілей страхової компанії. Розглядаються особливості застосування принципів організації та функціонування комплексної діагностики для забезпечення економічної безпеки страхових компаній під час воєнного стану в країні. Обґрунтовано, що проведення комплексної діагностики для забезпечення економічної безпеки сприятиме покращенню якості послуг страхових компаній, збільшенню їхньої привабливості для клієнтів та інвесторів, а також зміцненню їхньої позиції на ринку навіть в умовах несприятливих економічних умов, а саме в умовах воєнного стану в країні. 4 У дисертації запропоновано систему комплексної діагностики економічної безпеки, що на відміну від існуючих буде вирішувати на постійній основі весь комплекс завдань, пов’язаних з охороною бізнесу та захистом інтересів страхової компанії. Проведений аналіз сучасних тенденцій та поточного стану розвитку страхового ринку України та його вплив на економічну безпеку страхових компанії. Виявлено, що до чинників, які негативно впливають на розвиток, функціонування, економічну безпеку страхового ринку, можна віднести економічну нестабільність, обмеженість фінансових ресурсів у населення, недосконалість законодавчої бази, не досить ефективний державний контроль, високий рівень інфляції, обмежений розвиток фондового ринку, що ускладнює використання цінних паперів як складової активів для безпечного розміщення страхових резервів та низький рівень довіри населення до страхування. Доведено, що воєнні конфлікти та загрози безпеці завжди створюють серйозні виклики для різних секторів економіки, включаючи і страхову галузь. Одним з основних наслідків таких подій є різке зменшення попиту на страхові послуги, збільшення ризику та збитків для страхових компаній та зміни у вимогах та умовах страхових полісів. Воєнні конфлікти породжують нестабільність і невизначеність, що впливає на рівень довіри до страхових продуктів. Першочерговим завданням стає проведення комплексної діагностики економічної безпеки страхової компанії, що дозволить належним чином визначити рівень її економічної безпеки та оцінити ризики з якими вона може зіткнутися. Цей процес включає в себе аналіз фінансового стану страхової компанії, оцінку її поточних та майбутніх зобов’язань, а також вивчення її ринкової позиції та конкурентного середовища. На основі комплексної діагностики можна розробити стратегії для підвищення економічної безпеки страхової компанії. 5 Проведено детальний аналіз структури функціональних складових страхової компанії з урахуванням зовнішніх і внутрішніх ризиків, що мають вплив на її стійкість та економічну безпеку в умовах сучасної глобалізації. Обґрунтовано рекомендації з інтегральної оцінки рівня економічної безпеки страхової компанії, що сприяють формуванню об’єктивної характеристики її безпеки та наочно розкривають стан окремих складових, таких як фінансова, кадрова, соціально-психологічна, інформаційноаналітична, організаційна, ринкова та політико-правова. Запропоновано для обчислення інтегрального показника економічної безпеки страхової компанії використовувати метод лінійної згортки, математичний підхід, який полягає у ваговому об’єднанні різних функціональних складових з метою отримання загального інтегрального показника. Встановлено діапазони значень для кожного рівня економічної безпеки, які відповідають інтервалам значень інтегрального показника, що дозволить керівництву страхової компанії оцінити фінансову стійкість та ризики, пов’язані з її діяльністю та прийняти відповідні стратегічні рішення для забезпечення стабільності та розвитку бізнесу. Апробація наданих рекомендацій на прикладі ПрАТ «СГ «ТАС» дозволила встановити математичні залежності між загальним рівнем економічної безпеки страхової компанії та окремими її складовими. Розроблено модель інтегральної оцінки рівня економічної безпеки страхової компанії, яка, як аналітичний інструмент, відіграє ключову роль у процесі управління ризиками та фінансовими стратегіями, а її використання дозволить страховій компанії адаптуватися до непередбачуваних змін на ринку та в економічному середовищі, забезпечуючи ефективне функціонування навіть в умовах високого рівня нестабільності. Побудовано багатофакторну регресійну модель, яка дає можливість оцінити ступінь впливу зовнішніх (обсягу реального ВВП, доходів населення країни, економічно активного населення, кількості страхових компаній) та 6 внутрішніх факторів (чистого прибутку/збитку страхової компанії, коефіцієнту автономії (фінансової незалежності), коефіцієнту фінансової стійкості, коефіцієнту достатності страхових резервів, коефіцієнту податкового навантаження) на інтегральний індекс економічної безпеки ПрАТ «СГ «ТАС». Вплив цих факторів є позитивним. З метою практичної реалізації формування комплексної діагностики для забезпечення економічної безпеки та прийняття обґрунтованих управлінських рішень запропоновано багатофакторну регресійну модель, що на відміну від існуючих, забезпечить можливість вчасно реагувати на вплив зовнішніх і внутрішніх факторів на економічну безпеку страхової компанії та виявляти можливі зміни рівня економічної безпеки, а саме зміни інтегрального індексу економічної безпеки страхової компанії в майбутньому. Розроблено та впроваджено програму забезпечення економічної безпеки, яка базується на комплексній діагностиці ризиків страхової компанії. Ця програма спрямована на підтримання стабільного фінансового стану страхової компанії навіть у непередбачуваних умовах, а також дозволяє своєчасно виявляти та мінімізувати потенційні загрози, що, у свою чергу, забезпечує збереження довіри клієнтів та партнерів. Крім того, програма сприяє підвищенню конкурентоспроможності на ринку страхових послуг, дозволяючи компанії оперативно адаптуватися до змін у зовнішньому середовищі та зберігати лідерські позиції.Item Організація обліку та аналізу оборотних активів у вагонному депо залізниці(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Шило, Марія ОлександрівнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 85 сторінок, у тому числі 26 таблиць, 14 рисунків, крім того, вступ на 3 сторінках, висновки на 3 сторінках, перелік посилань з 74 джерел, 2 додатки. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуто теоретико-методологічні основи обліку оборотних активів, зокрема, сутність оборотних активів як об’єкту бухгалтерського обліку, нормативно-правове забезпечення даного питання; виконано техніко-економічний аналіз вагонного депо Нижньодніпровськ-Вузол Регіональної філії «Придніпровська залізниця» АТ «Укрзалізниця». У другому розділі роботи розглянуто організацію бухгалтерського обліку вагонного депо Нижньодніпровськ-Вузол, впорядковано правила документообігу та відображення операцій з оборотними активами в системі рахунків бухгалтерського обліку, а також досліджено процедури контролю оборотних активів. У третьому розділі роботи досліджені підходи щодо аналізу оборотних активів, виконано аналіз стану та ефективності використання оборотних активів вагонного депо Нижньодніпровськ-Вузол та запропоновано шляхи удосконалення організації їх обліку та аналізу. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.Item Оподаткування фінансових результатів та контроль сплати податків в умовах воєнного стану(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Смолянська, Аліна ОлександрівнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 71 сторінка, у тому числі 10 таблиць, 11 рисунків, крім того, вступ на 3 сторінках, висновки на 3 сторінках, перелік посилань з 62 джерел, 3 додатки. У першому розділі розглянуто теоретико-методологічні основи обліку фінансових результатів, зокрема, сутність, облікові й управлінські аспекти, нормативно-правове забезпечення організації контролю та оподаткування. Також деталізовано підходи до наукової категорії «прибуток» з точки зору економіки й управління, фінансів і менеджменту, бухгалтерського обліку та оподаткування. Проаналізовано показники діяльності ТОВ «ТоталЕнерджіс Маркетинг Україна». У другому розділі розглянуто обліково-аналітичні аспекти щодо розкриття інформації про фінансові результати. Акцентовано увагу на корисності інформації про фінансові результати, яка є об’єктивною потребою менеджменту на будь-якій стадії управління суб’єктом господарювання. Визначено місце фінансового результату в обліковій системі підприємства. Розглянуто порядок оподаткування фінансових результатів та періодичність звітування залежно від розміру доходу підприємства. У третьому розділі наведено організаційні засади здійснення податкового контролю. Розглянуто особливості податкового підходу до перевірки оподаткування прибутку. Запропоновано сучасні інструменти контролю сплати податків на мікрорівні. Узагальнено вітчизняний та зарубіжний досвід щодо оцінки ефективності діяльності суб’єкта господарювання шляхом розрахунку показників рентабельності. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.Item Удосконалення організації обліку і контролю дебіторської та кредиторської заборгованості торгівельного підприємства(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Попченко, Світлана ВікторівнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 63 сторінки, у тому числі 21 таблиця, 10 рисунків, крім того, вступ на 3 сторінках, висновки на 3 сторінках, перелік посилань з 46 джерел, 4 додатка. У першому розділі розглянуто теоретико-методологічні основи обліку дебіторської та кредиторської заборгованості, зокрема, визначення понять з різних джерел, економічна сутність, класифікація та нормативно-правове забезпечення обліку. Також проведено макроекономічний аналіз галузі оптовой торгівлі, надано техніко-економічну характеристику підприємства оптової торгівлі ТОВ «Портланд-Цемент». У другому розділі розглянуто організацію бухгалтерського обліку на досліджуваному підприємстві, облік дебіторської заборгованості та зобов’язань в системі рахунків бухгалтерського обліку, а також оформлення операцій в оптовій торгівлі та основні первинні документи. У третьому розділі проаналізовано стан фінансового циклу та розрахункової дисципліни на досліджуваному підприємстві, розглянуто приклад управління товарними операціями та товарними запасами, а також запропоновано шляхи оптимізації контролю за станом розрахункової дисципліни підприємства торгівлі, які допоможуть покращити облік та контроль заборгованостей, що в свою чергу призведе до покращення фінансового стану підприємства. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.Item Організація і методика обліку і контролю запасів в системі логістичного управління виробничого підприємства(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Мартинова, Олена ВалентинівнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 96 сторінок, у тому числі 22 таблиці, 21 рисунок, крім того, вступ на 3 сторінках, висновки на 5 сторінках, перелік посилань з 73 джерел, 2 додатки. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуто теоретико-методологічні основи обліку виробничих запасів, зокрема, сутність виробничих запасів як об’єкту бухгалтерського обліку, нормативно-правове регулювання обліку виробничих запасів; досліджені методичні підходи щодо планування потреби у запасах та логістичної діяльності, виконано техніко-економічний ТДВ «Баштанський сирзавод». У другому розділі роботи розглянуто особливості первинного обліку виробничих запасів, впорядковано правила обліку виробничих запасів в системі рахунків бухгалтерського обліку, досліджено процедури контролю запасів. У третьому розділі роботи проведений аналіз структури та ефективності використання виробничих запасів підприємства, запропоновані шляхи вдосконалення організації обліку та контролю запасів, розроблені напрямки удосконалення системи управління запасами та логістичної діяльності ТДВ «Баштанський сирзавод». За результатами проведених досліджень зроблено ґрунтовні висновки.Item Особливості оподаткування в умовах нестабільності(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Макеєва, Яніна ВолодимирівнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 81 сторінка, у тому числі 4 таблиць, 17 рисунків, крім того, вступ на 2-х сторінках, висновки на 5-х сторінках, перелік посилань з 55 джерел. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуто у нестабільних умов, теоретико-методологічні засади оподаткування стають критичними для ефективного функціонування податкової системи. Складові елементи оподаткування в Україні визначаються на основі цих засад, враховуючи специфіку країни. Вплив умов нестабільності на оподаткування вимагає глибокого аналізу, оскільки фіскальна політика повинна адаптуватися до змін для забезпечення сталого розвитку економіки та соціальної справедливості. У другому розділі роботи розглянуто аналіз оподаткування в умовах нестабільності що вимагає глибокого аналізу та розгляду впливу на систему. Перший підрозділ фокусується на теоретичних основах оподаткування загалом. Другий проводить поглиблений аналіз систем оподаткування в стандартних та нестабільних умовах, а також порівнює їх в різних сценаріях. У третьому розділі роботи зосереджено на податковій оптимізації та ухиленні від сплати податків. Розглядається стратегії оптимізації та методи ухилення від податків. Також визначає та класифікує податкові ризики, пов'язані із спробами ухилитися від сплати податків. Фінансово-правові аспекти відповідальності за ухилення від сплати податків розглядаються в цьому контексті. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.Item Організація обліку та аудиту депозитних операцій на прикладі АТ КБ «ПриватБанк(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Луценко, Валентин ГеннадійовичUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 95 сторінок, у тому числі 20 таблиці, 15 рисунків, крім того, вступ на 3 сторінках, висновки на 4 сторінках, перелік посилань з 35 джерел, 2 додатки. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуті теоретичні аспекти формування депозитних ресурсів комерційного банку. Зокрема, проаналізовано теоретичні засади депозитної діяльності комерційного банку. Детально вивчено особливості формування депозитної політки банківських установ, а також надано організаційно-економічну характеристику АТ КБ «Приватбанк». У другому розділі роботи розглянуто організацію обліку і аудиту депозитних операцій. Визначено складові первинного обліку депозитних операцій та порядок їх відображення в системі рахунків бухгалтерського обліку. Досліджено особливості проведення аудиту депозитних операцій. У третьому розділі роботи проведено аналіз депозитного портфеля АТ КБ «Приватбанк». Запропоновано шляхи удосконалення ризиком ліквідності банку та шляхи покращення депозитної політики банку. На основі отриманих результатів дослідження сформовано обґрунтовані висновки.Item Оптимізація обліку та аудиту основних засобів на прикладі ПрАТ «ВП «ТЕХМАШ»(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Красноанін, Єгор ОлеговичUKR: Робота складається зі вступу, чотирьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – сторінка, у тому числі 17 таблиць, 5 рисунків, крім того, вступ на 2 сторінках, висновки на 5 сторінках, перелік посилань з 81 джерел, 6 додатків. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуто теоретичні засади обліку та контролю основних засобів, зокрема, сутність основних засобів як облікової категорії, нормативно–правове забезпечення обліку та контролю основних засобів. Також надано техніко–економічну характеристику ПРИВАТНОГО АКЦІОНЕРНОГО ТОВАРИСТВА «ВИРОБНИЧЕ ПІДПРИЄМСТВО «ТЕХМАШ». У другому розділі роботи розглянуто організацію бухгалтерського обліку у ПрАТ «ВП «ТЕХМАШ», досліджено первинний, аналітичний та сінтетичний облік основних засобів, а також методику контролю основних засобів. У третьому розділі кваліфікаційної роботи надано аналіз основних засобів у ПрАТ «ВП «ТЕХМАШ» за 2019 – 2020 рр., розглянуто питання удосконалення обліку і контролю основних засобів та шляхи збільшення ефективності їх використання. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.Item Фінансова звітність та її використання для оцінки фінансового стану підприємства(Український державний університет науки і технологій, Дніпро, 2024) Кошман, Вікторія АндріївнаUKR: Робота складається зі вступу, трьох розділів, висновків, переліку посилань та додатків. Обсяг основного тексту – 95 сторінок, у тому числі 26 таблиць, 12 рисунків та 4 формули. Вступ розміщено на 3 сторінках, висновки на 4 сторінках, перелік посилань налічує 31 джерело, в роботі наведено 5 додатків. У першому розділі кваліфікаційної роботи розглянуто нормативно-правове забезпечення щодо формування та подання фінансової звітності за НП(С)БО, проаналізовано думку вчених стосовно звітності та її ролі в аналізі фінансового стану підприємства, також було розглянуто види та методичні підходи щодо проведення фінансового аналізу. У даному розділі було обрано оптимальну модель для проведення фінансового аналізу виробничого підприємства. У другому розділі роботи розглянуто особливості діяльності ТОВ «ПАМІБРО», розраховано та проаналізовано основні економічні показники та зміни за балансовими статтям, також визначено осномні тенденції їх змін, представлено процес формування формування фінансових результатів та внутрішнього контролю фінрезу. У третьому розділі даної роботи проведено аналіз фінансового стану ТОВ «ПАМІБРО» за 2020 – 2022 рр., надано шляхи для покращення економічного становища підприємства через впровадження запропонованих змін у процесі внутрішнього контролю та формуванні фінансової звітності. На основі отриманих результатів дослідження зроблено ґрунтовні висновки.